Un estudio realizado por la consultora especializada en energía Worldwide Recruitment Energy, que tomó en cuenta a más de mil profesionales de 53 países, revela que casi un 88% de las empresas y organizaciones del sector del hidrógeno verde espera una mayor demanda de ingenieros y químicos con experiencia en hidrógeno.

 El informe ‘Contexto laboral y previsiones de crecimiento en el mercado del hidrógeno de bajas emisiones’, pretendía averiguar las necesidades concretas en el ámbito laboral y los retos a los que se enfrente para crecer.

 Según el estudio, los perfiles más necesarios para el sector del hidrógeno limpio serán técnicos, gestores, ingenieros y personal operario, los cuales, según dice, pueden encajar en diversas categorías.

Quizá el resultado más claro de esta encuesta es que más de la mitad de las respuestas (55%) creen que el perfil de ingeniero será uno de los más demandados. Las opciones más elegidas han sido los ingenieros industriales o de procesos (22%) y los ingenieros químicos o químicos (16%). Posteriormente se ubican los ingenieros mecánicos y los de minas y energías que se han ubicado en una misma categoría.

Fuente: Worldwide Recruitment Energy

 También se conoció que las habilidades que estas personas deben tener son, en primer lugar, la flexibilidad y adaptación, seguido de adaptabilidad al cambio, la iniciativa, la innovación y la creatividad.

El estudio afirma que, entre los encuestados, hay una respuesta mayoritaria que indica que más del 53% de las organizaciones a las que pertenecen están ofreciendo a sus empleados algún tipo de formación al respecto. En el caso de las encuestas realizadas en inglés, este porcentaje aumenta hasta el 60,5%.

Luego de realizar las encuestas y analiza los datos, una de las conclusiones más llamativas extraídas, según se expone en el estudio, se obtuvo a la hora de evaluar la potencial demanda de nuevos trabajadores en este sector emergente.

Cuando se les preguntó sobre la posibilidad de incremento de la plantilla, un 88,4% afirmaron que se producirán contrataciones en un futuro próximo. Respecto al periodo en el que se realizarían dichas contrataciones, un 66% estima que se producirán en el próximo año y un 22,4% a partir del primer año.